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        全面推进基层残疾人组织建设,切实把残疾人工作做深做细,依据《中国残疾人联合会章程《关于进一步加强和规范基层残疾人组织建设的意见》(残联发〔2009〕13号)及《中华人民共和国残疾人保障法》相关法律法规,根据工作需要,自贡市沿滩区残疾人合会(以下简称“区残联”)拟向社会公开招聘自贡市沿滩区残疾人乡镇专职委员,现将有关事项公告如下:

        一、招聘岗位及名额

        拟公开招聘残疾人乡镇专职委员1名。

        二、招聘条件

        (一)报考条件

        1.具有中华人民共和国国籍,拥护党的理论和路线方针政策

        2.具有良好的政治素养、专业能力和职业道德

        3.具有自贡市沿滩区户籍;

        4.持有中华人民共和国有效残疾证;

        5.有高中及以上学历年满18周岁以上,35周岁以下,不限男女

        6.具有正常履行职责的身体条件

        7.有相关残疾人事业工作经验者可适当放宽年龄;

        8.法律、法规规定的其条件。

        (二)凡有下列情形之一的,不得报名

        1.曾因犯罪受过刑事处罚的

        2.曾被开除公职或被区(乡镇)残联辞退;

        3.在各级公务员、事业招考中违规违纪在禁考期内的

        4.有其他不适宜担任残疾人专职委员情形的

        、报名方式及时间、地点

        (一)报名方式:现场报名

        (二)报名时间:202213日上午8:30202316日下午1800时截止

        (三)报名要求:报考者如实准确填写《2022年公开招聘残疾人专职委员信息表》(以下简称信息表,并携带有效居民身份证、残疾人证、历证书(或学历证明)原件及复印件各1份近期白底1寸免冠证件照2张。

        (四)报名地点:区残联303办公(沿滩区开元南路45,沿滩区交警支队旁)

        、资格审

        区残联主要对《信息表》、身份证残疾学历证书(或学历证明)等相关证明材料进行审查,审查合格后当场发放笔试准考证

        、考试

        (一)开考比例:按照最少1:3比例开考。

        (二)考试方式:

        1.笔试。笔试满分为100分,占总成绩的60%。主要测试范围为《中国残疾人联合会章程》《中华人民共和国残疾人保障法》等残联相关法律法规、国情省情以及相关公文写作知识;

        2.面试。面试满分为100,占总成绩的40%。按笔试成绩由高到低,以实际聘用人数1:3比例进入面试,面试为结构化面试,主要测试语言表达能力、形象气质、思维能力、应变能力、综合分析能力、组织协调能力等。

        (三)考试时间及地点:笔试时间为2023114日,地点详见准考证;面试时间及地点详见面试通知书。

        (四)成绩公布:面试成绩通过自贡人事考试网(www.zxibime.com)公布。

        、考察

        按总考试成绩(总成绩=笔试成绩分数*60%+面试成绩分数*40%)从高分到低分依次排序,取前1名进入考察。考察人员名单由区残联通过自贡人事考试网(www.zxibime.com)公布。主要从考察对象的政治素质、工作能力、遵纪守法、道德品质等内容进行考察。考察不符合招聘条件的不予聘用,依排名顺序等额确定递补人员进行考察。

        、体检

        经考察合格者,进入体检程序。体检人员名单由区残联通过自贡人事考试网(www.zxibime.com)进行公布。

        体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,凡体检不合格未按规定时间参加体检的取消资格,空额按考生面试成绩从高分到低分依次递补。体检在有体检资质的医院进行,体检时携带近期2寸免冠彩色照片1张,体检费用由考生自理。体检的时间和集合地点以区残联通知为准。

        八、公示

        残联根据招聘公告的规定程序和条件确定拟招聘人员后,在自贡人事考试网(www.zxibime.com)进行公示,公示期7天。

        、聘用

        经考试、考察、体检、公示合格的拟聘用人员,由区残联与其签订聘用合同 

        十、纪律和监督

        为保证本次公开招聘残疾人乡镇专职委员工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性、权威性,必须严肃招考纪律和工作纪律。招考工作自觉接受和社会各界的监督,严禁徇私舞弊,防止和杜绝不正之风。在招考的任何环节,若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消资格,并按规定追究当事人责任。

        、管理及相关工资、福利待遇

        (一)管理

        1.拟聘用人员由区残联根据工作需要统筹安排。

        2.残联负责全面管理考核业务考核由区残联为主;日常管理由各乡镇残联为主,并向区残联提供考核结果

        (二)工资及福利待遇

        1、基本工资按全省每两年公布的最低工资标准执行;

        2、按照国家相关规定标准进行购买五险一金;

        3、享受带薪休假

        4享受所在乡镇临聘人员的相关福利待遇。

        其他事项

        (一)本次招聘一律采取应聘人员现场报名的方式,不接受上门、电话、传真、邮件等其他方式报名。

        (二)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班,考试不收取费用。

        (三)招聘过程中如有通知、调整、补充等事项,在自贡人事考试网(www.zxibime.com)上进行公告。因报考者不主动、不按要求登录指定网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加报考、资格审、考、体检、考察、聘用的,责任自负。

        (四)应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通,避免招聘相关信息无法通知。个人联系方式不真实、有误、有变更等且未及时告知区残联,造成的后果,区残联不承担责任。本次招聘皆以公告为准,不再另行通知。

        (五)区残联依据招聘岗位要求进行资格审查,资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责,在公开招聘的任一环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的,均取消其报考或聘用资格,且后果自负。

        (六)区残保留对招聘公告中各项要求的最终解释权。

        (七)咨询电话:0813-5192969(邓老师)

        (八)咨询时间:工作日09:00-12:0014:00-18:00


        附件:2022年公开招聘残疾人专职委员信息表



        自贡市沿滩区残疾人联合会

        20221230日   

        • 附件:2022年公开招聘残疾人专职委员信息表.docx
          添加日期:2022-12-30